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인재상
성장형 인재상 조직의 지속성장에 기여하는 성장형 인재 개방형 인재상 외부와 소통하고 협력하는 개방형 인재 학습형 인새상 인적 경쟁력 향상을 위해 정진하는 학습형 인재 실행형 인재상 혁신적 업무방식으로 성과를 창출하는 실행형 인재
채용절차
가. 서류전형
온라인 입사지원을 통해 이력서 제출.
온라인 입사지원을 통해 제출된 이력서와 자기소개서의 내용을 빠짐없이 심사하며, 내용이 충실히 작성되었는지, 해당 채용분야의 자격요건에 적합한지를 판단하여 서류전형 합격자를 선정
나. 적성검사
직무수행능력과 전문 지식을 평가
다. 면접/ 인터뷰
씨에스취업지원센터의 인재상에 부합하며, 인성/자질/잠재력을 갖춘 인재로 최종 선정
라. 신입교육
입사전 교육으로 원활한 직무수행을 위한 기본교육 실시
마. 입사
교육수료자에 한하여 최종합격처리, 근로계약서 등 관련 서류를 작성
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